HR-Generalistin / Payroll-Managerin D/E/F
80 - 100%, 56-60 Jahre
Referenznummer 2WZ2W2
Aus- und Weiterbildung
Sozialversicherung für HR-Manager (Abschluss geplant Mai 2025)
Betriebliche Mentorin
Coaching- und Beratungsausbildung
Marketingfachfrau mit eidg. FA
Dipl. Eventmanagerin (inkl. Sponsoring)
Handelsdiplom
Ausbildung als Chemielaborantin EFZ
Sprachen
Deutsch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Englisch: mündlich: gut (B2), schriftlich: mittel (B1)
Französisch: mündlich: gut (B2), schriftlich: mittel (B1)
EDV-Kenntnisse
Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams, OneNote, Photoshop, SuccessFactors, UKA, Carema, WordPress, Jimdo, SAP/R3
Berufserfahrung
Verantwortlich für die Familienzulagen, zuständig für die Quellensteuer, Registrieren von Mutationen, Stunden, etc., Erfassen von Spesen, Erstellen von Arbeitsverträgen und Eintrittsunterlagen, Verfassen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen, Pflegen des digitalen Personaldossiers, Bestätigen von Vertragsänderungen und Austritten, Bearbeiten des Formularwesens mit Sozialversicherern (ohne Lohnwesen).
Wunsch
Langfristige Stelle als Sachbearbeiterin oder Fachfrau in den Bereichen Personal, Sozialversicherung oder Lohnbuchhaltung, breit interessiert und offen für Weiterbildung.
Eintritt
1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort
Luzern, Ob-, Nidwalden
Anstellungsart
- Festanstellung
- Temporärstelle
- Try & Hire Stelle
Referenznummer
2WZ2W2
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Ihre Ansprechperson
Sabrina Enz
Tel. +41 41 618 31 35
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