Fachfrau Personal

Referenznummer 7B3DBE

Aus- und Weiterbildung
Bachelor of Science Hochschule Luzern in Betriebsökonomie mit Major in Human Resource Management
Ausbildung als Kauffrau EFZ mit Berufsmatura (ohne Fähigkeitsausweis der BM)

Sprachen
Deutsch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Englisch: mündlich: gut (B2), schriftlich: gut (B2)
Französisch: mündlich: Grundkenntnisse (A2), schriftlich: Grundkenntnisse (A2)
Italienisch: mündlich: gering (A1), schriftlich: gering (A1)

EDV-Kenntnisse
Outlook, Word, Excel, PowerPoint, OneNote, SharePoint, Teams, SAP, InDesign, RIMO, ECDL-Diplom

Berufserfahrung
Betreuen und Begleiten von Mitarbeitenden, Beraten und Stärken der Linienvorgesetzten, Rekrutieren und Erledigen des Bewerbermanagements, Erledigen von Personalmutationen und Personalstammdatenpflege im SAP HR, Schreiben von neuen Verträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen und allgemeiner Korrespondenz, Erstellen von Arbeits- und Zwischenzeugnissen und Arbeitsbestätigungen, Texten, Desponieren und Verwalten von Stelleninseraten, 1st-Level-Support im Bereich der HR-Tools, Sicherstellen der digitalen Personalakten, Übernehmen und Mitarbeiten in fachbezogenen Projekten, Organisieren von Jubiläums- und Firmenevents.

Wunsch
Stelle als Kaufm. Mitarbeiterin oder Allrounderin zwingend im Bereich Personal, Lohnbuchhaltung, gerne mit Sprachgebrach und von Vorteil in Grossbetrieb, möchte sich langfristig im Personalbereich weiterentwickeln.

Eintritt
2 Monate Kündigungsfrist

Arbeitsort
Luzern, Nidwalden, Obwalden, Zug