HR-Assistentin / Sachbearbeiterin Administration / Backoffice / Empfang

50 - 100%, 18-25 Jahre

Referenznummer B6C26W

Aus- und Weiterbildung
HR-Assistentin HRSE (Abschluss Juni 2026)
Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement

Sprachen
Deutsch: mündlich: verhandlungssicher (C2), schriftlich: verhandlungssicher (C2)
Englisch: mündlich: Grundkenntnisse (A2), schriftlich: Grundkenntnisse (A2)

EDV-Kenntnisse
Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Teams, SelectLine, DATEV, SAP

Berufserfahrung
Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnungen, Hauptverantwortung der Personalbeschaffung, Erstellen und Verwalten von Arbeitsverträgen, Melde- und Bescheinigungswesen, eigenständiges Kommunizieren mit der Geschäftsführung und Standortverantwortlichen, Betreuen des Zeiterfassungssystems, Pflegen von Arbeitszeitkonten, Verwalten von Urlaubsanträgen und Krankheitsstatistiken, Befugnis zur Unterzeichnung von Abmahnungen und Kündigungen.

Wunsch
Stelle als HR-Assistentin, Sachbearbeiterin Backoffice, Administration oder Empfang, breit interessiert.

Eintritt
Sofort oder nach Vereinbarung.

Arbeitsort
Uri, Nid-, Obwalden

Anstellungsart

Referenznummer

B6C26W

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Ihre Ansprechperson

Karin May-Käslin
Tel. +41 41 618 31 33
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